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入职公司8年,公司未给我购买社保,怎样可以获得公司赔偿并离职

合同纠纷
2019-08-20 10:30:53
共有8位律师解答
  • 首先,你可以书面要求公司依法补缴社保或者到社保局投诉,如果公司在一个月内不补缴,你可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁,要求解除劳动合同,公司向你支付经济补偿金。其次,经济补偿金的标准:工作每满1年支付1个月工资,工作满6个月不到1年,支付1个月工资;工作时间短于6个月,补半个月工资。
  • 您好!建议您以单位未购买社保为由解除劳动合同,并要求单位支付经济补偿。单位未缴纳社保的还可以要求单位补缴社保。
  • 您好!具体是什么情况呢?
  • 您好,你可以向社保局投诉,具体情况您可以致电咨询我们,我们这边会帮助到您。
  • 社保局投诉处理就可以了,这个问题没有其他办法解决
  • 您好,公司没有缴纳社保的情况,是可以根据您的工资去赔偿的。
  • 有无签订劳动合同?是否有留备份?
  • 具体看您入职签的合同有没有提购买社保
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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