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酒店压一个月工资。打辞职报告不让走。如果要走一个月工资。扣留。怎么办
合同纠纷
2019-08-14 10:56:27
共有2位律师解答
搜集有效证据起诉维权讨债。
无论何时解除劳动关系,辞工都应当支付工资。如果用人单位仍拒付工资,可以向当地劳动局申请仲裁,不仅追讨应付的工资,还可能主张应付金额的50%-100%赔偿金
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