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在饭店上班,每个月扣200押金,满半年才发,做满一个月,因生病不能继续上班离职,老板说要扣除200押金,这样做合法吗
合同纠纷
2019-08-12 09:43:07
共有1位律师解答
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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