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试用期已过签了合同，待在公司上班近三个月，但因我与上司有矛盾，故他不教我岗位知识。致使我无法胜任本部门工作。现公司以我不能胜任部门工作辞退我怎么办？

合同纠纷

2019-08-11 15:42:05

试用期内，如果员工证实不符合录用条件的，用人单位可以辞退员工。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
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