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你好,我想请问一下:我第一次与公司签订了两年的合同,现在到期了,现在续签两年,但现在续签的是续签固定期限劳动合同,这个固定期限是必须在这公司两年吗?那假如我现在签了,明年我想辞职,这算不算违约呢?
劳动纠纷
2019-08-07 18:18:07
共有3位律师解答
固定期限主要是对单位的约束,你要辞职的话,按照流程申请就是了,不会对你有什么违约处罚。
你有权提出辞职的呀。违约不一定有违约金的呀。
这个对你是没有什么影响的。
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