法律咨询

你好，我十七岁了，在一家保安公司工作，属于暑期工，没又签订劳动合同，只有一个入职报告，上班时间玩手机被班长发现，说罚款并且开除我，不给我工资，我可以去公司要工资吗？

劳动纠纷

2019-07-28 05:52:11

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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被公司辞退工资是离开时结算吗

请问我是被辞退的，我来要工资他们说没开除我，是我自动离职的，

能够要回来

技术劳动合同

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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我是被公司开除的，可是工资一直不给我，我们没我签订劳动合同，

可以提起仲裁请求

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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找劳动局申诉

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我是暑期工，没有签任何合同，但他们要压我工资，我

你好，不可以的，协商不成，收集证据，起诉解决。

没有签任何合同。这家公司外包了。是否有任何补偿

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

因脑瘤住院被公司解雇。我能得到什么补偿？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

公司连带员工被卖给下个公司了，以前的公司应该给予员工赔偿吗

公司被卖员工不一定有赔偿。若新公司继续履行原合同则无需赔偿；若要求重签劳动合同，原公司需按《劳动合同

在工作中犯了错误

如果你被辞退的事实已经构成，可以向人社局投诉或申请劳动仲裁

大学实习生盖章，是否有效

你好，这个需要根据具体情况判断，一般来说，只要章不是假的，且是公司真实的意思表示，那么就是有效的

你好，我想咨询一下，个人与公司合作合同的事，以及解决合同的事

公司和个人合同纠纷怎么处理，要视个人与公司所签订合同的性质而定，如果双方签订的是劳动合同，则依据劳

劳动合同到期，公司迟迟不续约，怎么争取自己利益最大化

合同到期后公司不续签的，只要在合理的期限内提前通知劳动者即可，如果公司内部的规章制度规定为三十日或者

没有签劳动合同，上班没有打卡记录，辞职没有书面辞职，可以要求

可以要求赔偿，或向劳动监察部门投诉。选择要求赔偿可通过劳动仲裁或法院诉讼；选择投诉则劳动监察部门会介

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