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我的合同未到期公司以不合适现在的职位要单方解除我的劳工合同,我在公司工作不到一年半。应该过得什么样的补偿?是一个半月的工资补偿还是双倍补偿?

合同纠纷
2019-07-25 13:18:31
共有4位律师解答
  • 《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
    《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
  • 经济补偿金按工作年限,每满一年是一个月经济补偿,不满半年的按半个月,半年以上不到一年按一个月
  • 如果是违法解除劳动合同,双倍补偿
  • 是否签署了书面的劳动合同
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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