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我3月27日入职的,入职签订了3个月试用合同。6月27日满三个月,公司未告诉我试用期延期,也未签劳动合同。7月9号人事口头告诉我试用期延期一个月。今天7月12日公司给我下发了一个书面解聘,请问我可以要求公司给我赔偿吗?

劳动纠纷
2019-07-15 08:51:20
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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