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工作不满一个月,没有签合同,辞职用人单位不发工资合法吗?
合同纠纷
2019-07-08 08:01:15
共有2位律师解答
收集证据,到劳动部门投诉或申请仲裁。
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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