4月份入职一家直播公司，未签订劳动合同，负责直播基地建设，后进行招商并引入装修公司进行装修，基地建完之后公司迟迟不开业，多次沟通未果，后公司告知想要将项目转出。商户得知后要对公司提起诉讼（因公司收取商户保证金，并一直拖延开业时间），现公司为甩锅，想要起诉我不是他们公司员工擅自进行招商及装修工作，请问这个事实成立吗？我该怎么做
劳动纠纷
2019-07-04 08:22:28
共有2位律师解答
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关于解除劳动合同，劳动者提前一个月书面通知，可以随时解除劳动合同。若用人单位存在违反劳动合同法的情形，劳动者可以依法要求支付经济补偿金、双倍工资、赔偿金、补缴社保等。用人单位还应及时出具书面解除终止劳动关系通知书，并配合办理社保转移手续等。
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你好，向劳动部门投诉处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
