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您好,我是2019届应届毕业生,通过校招与一家国有公司签订了三方协议,按照公司要求提前入职了,毕业证学位证和报到证都交给了公司的人力部,工作了一个礼拜,还没有签订劳动合同,现在想离职,需要支付三方协议的违约金吗
劳动纠纷
2019-07-01 13:06:41
共有1位律师解答
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
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