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因企业盈利下降，给员工降工资，员工不同意要离职，企业应不应给员工补偿？

合同纠纷

2019-06-30 09:40:47

你好，用人单位需要与员工双方协商一致才能调整工资标准。根据您的叙述，员工可以获得相应补偿，协商不成，可以仲裁
这种情况下应该给予补偿。
劳动报酬变更，应当协商一致，企业无权单方变更。
原则上不要主动辞职为好
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