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企业无故辞退员工，且不愿意赔偿。员工应该怎么做？

合同纠纷

2018-10-10 17:14:08

你好员工作为弱势群体，如果遇到不公平对待，建议通过劳动仲裁或者起诉的方式维权。
可以申请劳动仲裁
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无故辞退员工应该怎么赔偿

单位无故开除员工，员工可获得什么赔偿？

员工被无故辞退的，应该获得赔偿。若未获得赔偿，可以向劳动监察部门投诉。

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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

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