你好，请问，我进厂两个多月了老板没有跟我签劳动合同，现在要把我炒鱿鱼，请问有经济补偿么？
劳动纠纷
2019-06-28 06:07:17
共有4位律师解答
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如果没有劳动合同，很难主张权利。追问：有上班打卡记录 能证明已经是劳动关系么？解答：可以，你把证据调取出来再说吧。
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公司没有签订劳动合同，这属于违法行为，按照劳动合同法规定，这种情况下通知单位解除劳动合同即可，也不用提前30天书面通知，但是公司仍然要支付相应的工资，如果单位不给的话，可以到劳动行政部门投诉，或者申请劳动仲裁。关键是你要保留好各项证据，例如证明在这里工作，工资多少，通知解除劳动合同的证据。
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劳动者不签劳动合同：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第五条规定：自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
