公司现在工资发放只发2000,离9500的工资还差7500
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公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
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您好,建议先和公司协商处理,协商不成的向劳动监察大队投诉。针对以上回复如果您还有其他疑问,可以直接拨打我的咨询,会给您更详尽的解决建议。
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您好,请问您要咨询的具体问题是?劳动合同约定的工资是多少呢?
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你好,必要时可以申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。