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公司外包了让我写辞职报告合理吗？

合同纠纷

2019-06-21 08:36:41

你好，劳动者在试用期转正的前一天，用人单位要求劳动者写辞职报告，劳动者是可以拒绝的，只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的，用人单位解除劳动合同属于违法解除合同，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。可详谈。
最好不要写辞职报告，主动辞职没有经济补偿
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辞职报告与离职申请的区别有什么

强迫我写辞职报告合法吗

你好，要看具体情况才可以确定，为了维护你的合法权益不受侵害，稳妥起见，如需进一步法律帮助可来电或当面

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