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律师您好,我与用人单位产生劳动纠纷,我5月29日提出离职,用人单位却叫我做完一个月,但是我与用人单位未签订劳动合同,所以我直接走了,但是用人单位不愿发放我扣押的工资,还说当时有口头约定:提前离职就不发工资,并且还有第三方人证
合同纠纷
2019-06-08 10:41:08
共有3位律师解答
单位做法违法,另外你工作多久了?用人单位未及时与劳动者签订劳动合同的,未签订劳动合同期间应支付双倍工资。
具体的,您好,您在这里工作多久
追问:
大概具体工作两个多月
你好协商不了,可以劳动总裁的。
追问:
但是他所说的口头约定有效吗!
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