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公司以业绩不到标采用降薪的方式让员工主动辞职违法吗
合同纠纷
2019-06-08 08:15:44
共有2位律师解答
你好,如果工资构成是底薪加绩效,如果员工达不到绩效,降低工资,并不违法。
你好,建议不要辞职,公司随意降薪属于违法行为。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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