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2018年10月公司因效益不好,裁撤了我所在岗位,把我调到新岗位,借口事情少未通过我同意直接降了我工资,请问我现在不想做了,公司是否应该给我补偿,我已经在公司工作快十年了,这是第三次签的合同,还没到期
合同纠纷
2019-06-05 21:37:29
共有2位律师解答
应当是无固定期限合同了,你不辞职,他不会解聘你
追问:
现在不是我辞不辞职的问题,而是公司擅自降了我工资,还在工作中为难我,我现在想辞职,可以要求公司赔偿我吗,如果可以,该怎么赔偿
解答:
自己辞职没有赔偿
可以申请劳动仲裁,要求补发降低的工资。
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