本人工作中受伤，工伤鉴定10级，公司缴社保按3500缴，我实工资是月薪6500，现社保按3400赔给我伤残金，据我了解，赔偿金与实际工资的差距由公司赔，请问我要求公司补赔多少合理？
劳动纠纷
2019-06-03 11:51:02
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尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，属于工伤的问题，一般应当先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，而受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。如被认定为工伤，可以依法享受相应的工伤待遇！具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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你好!可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门，劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜， 如果与单位协商不成，最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，
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你好，赔偿的数额需要根据赔偿的项目计算
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