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完全丧劳,但上班正常,完成工作,单位能辞退吗
合同纠纷
2019-05-25 22:35:51
共有4位律师解答
没有合法事由解除,可以主张经济赔偿金。
追问:
可以凭完全丧劳为证据开除我吗
可以索赔,可以索赔,可以索赔,
看有无证据证明无法胜任工作
追问:
是单位证明我没能力吗 还是我拿出证明我能正常上班,
解答:
那是单位的举证责任
追问:
可以凭完全丧劳为依据开除我吗
能辞退。以劳动合同为准。
追问:
能有啥补偿吗,12333说我不提辞职不可以开除呀
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