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上班实习期五天，没穿正装，公司要辞退。没钱劳动合同

劳动纠纷

2019-05-18 19:44:53

可以要求支付工资，需要帮助可以联系！

追问：人家不给怎么办，报警管用吗
要求5天的工资。

追问：人家不给怎么办，报警吗

解答：可以起诉讨债。
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入职实习期工资怎么算

没签劳动合同，公司要辞退了我，工作服还买的，

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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在宾馆上班二十多天老板辞退员工有没有赔偿金，没有劳务合同

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因为上班睡觉公司单方面解除劳动合同。没有赔钱

用人单位无故单方面解除劳动合同的，需要向劳动者支付赔偿。用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者

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过了实习期，公司没给转正，无辜解聘

可以获得经济补偿或赔偿，建议来电咨询

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如果工厂搬迁员工不想去怎么办？

可以和单位协商补偿或者协商工作

我在一家公司签订了10年的劳动合同。我以子公司的名义签了合同

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

我公司要求员工提交公司的计算机密码，员工因各种原因拒绝提交。

协商不成，诉讼解决

如果你已经签订了劳动合同，但没有工作离开怎么办？

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您好！具体是什么情况呢

现在与一个公司签订了三方协议可以申请提前去实习吗

申请提前实习的常见处理方式包括：1. 查阅三方协议条款，了解实习时间和安排的规定；2. 与公司沟通，

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请问具体是怎样的纠纷情况

我们签合同没注意，签了一份合同是两地工作的，我们有补偿吗？从

你好，不同意搬迁是可以主张赔偿

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