单位不发工资条，低工资1000没达到陕西最低工资标准
合同纠纷
2019-06-05 17:36:46
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向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。
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由于各地经济水平的不同，最低工资标准也是不一样的，具体可到当地的劳动局询问。
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我国《劳动法》第五章明确规定，国家实行最低工资保障制度，最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。可见，我国并不是实行全国统一的最低工资标准，而是授权各省、自治区、直辖市人民政府根据其具体情况确定。因最低工资的确定实行政府、工会、企业三方代表民主协商的原则，主要根据本地区低收入职工收支状况、物价水平、职工赡养人口、平均工资、劳动力供求状况、劳动生产率、地区综合经济效益等确定，当上述因素发生变化时，应适当调整最低工资标准，而我国现阶段经济发展和生活水平地区不平衡，导致难以实行统一最低工资标准。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
