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律师你们好,请问我合同在18年7月份到期,直到现在,已经快半年了,单位方面没有提出续签合同,本人也向领导提出疑问,但没有任何回应答复,如果我现在要离职,是否可以当天交辞职信,交接好工作,当天就可以离职了?

合同纠纷
2019-04-01 13:32:40
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  • 辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意,可向劳动部门投诉
  • 一样是要一个月,但你可以被迫解除劳动关系,要求经济补偿金和18年8月到现在的双倍工资差额的赔偿,如有困难可电话联系或添加微信沟通。
  • 可以的,另外,公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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请问我合同在18年7月份到期,单位方面没有提出续签合同,是否可以当天交辞职信,当天就可以离职了?
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