法律咨询

在厂上班近三十年，最后近二十年没签合同，现又欠一年工资。如对方解聘，我能得到什么

合同纠纷

2019-03-29 09:20:26

你要找到之前的合同，同时要证明最近二十年的事实劳动关系存在（可提供工作证、工资卡、其他劳动者证言等证据来证明），然后才可以考虑具体测算经济补偿金以及其他赔偿项目，其中经济补偿的标准为工作每满一年支付一个月的工资。此类案件较为复杂，建议你委托律师代理。
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