你好，有个员工自己写了劳动解除合同，写的合同到期解除，补充项写的其他，有没有经济补偿，
劳动纠纷
2019-06-12 07:08:43
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自己要求解除合同，没有经济补偿，但特殊情况除外。
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合同到期解除是需要支付经济补偿金的！
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《劳动合同法》除了保持原来的劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付（工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资）外，增加了不满半年，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金；现在的劳动法律法规规定的符合双方协商一致解除劳动合同等条件可以支付12个月经济补偿金的12个月封顶规定将被取消，但是对劳动者工资超过本地区上年度职工月平均工资三倍的高收入者设置了向其支付经济补偿金的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，并且补偿的年限不超过12个月的封顶条件。再次，增加了劳动合同到期终止有经济补偿金，支付的年限和标准与劳动合同解除的支付情况相同。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
