法律咨询
您好,被公司裁员,之后协商被,签署离职协议,但是公司没有,按约定履行协商上的义务,我该怎么办?还可以申请被裁员补偿吗?
合同纠纷
2019-03-12 15:53:51
共有7位律师解答
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付 加班费等情况可一并要求赔偿。
您可以申请劳动仲裁。。。。
您好,建议委托律师提起诉讼
您好,建议您委托律师申请仲裁,维护您的合法权益。
您好!可以申请劳动仲裁
补偿金申请劳动仲裁维权
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司裁员劳动合同终止补偿金是如何确认
劳动合同纠纷
995
公司注销,让我签订合同终止协议书,还能得到补偿吗?
你好,不可以的
人咨询过
继续咨询
公司提前解除劳动合同该如何赔偿
劳动合同纠纷
4229
签订的竞业限制协议中没有明确约定,员工离职后可以要求经济补偿
经济补偿知识
11510
没有签劳动合同,公司裁员,填了离职申请,如果公司不赔偿裁员补
这要看你们合同的具体约定和相关证据
人咨询过
继续咨询
企业经营期满解除或终止劳动合同,是否应当支付员工经济补偿金?
经济补偿知识
15821
被公司辞退,签订保密协议和竟业限制,已经离职一年半可以索要补
建议聘请当地律师代理诉讼
人咨询过
继续咨询
合同到期,公司不续签,要求在一个月内办理离职,该怎么维权?
不要办理离职,也不要同意,你要求续约,公司不续约需要赔偿,具体请联系律师。
人咨询过
继续咨询
裁员是否应协商解除呢?
裁员案例
29598
所从事业终止,不签订的通知签订终止劳动合同和离职协议,但未提
你好! 公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有
人咨询过
继续咨询
企业经营期满解除或终止劳动合同,是否应当支付员工经济补偿金?
终止劳动合同
29100
公司与我协商解除了劳动合同,但公司到期以暂时没钱不支付我协商
您好,可以收集证据,劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
解除劳动合同补偿金
47201
工作六个月并签订劳动合同,现在公司以无理要求辞退我,我可以申
你好,可以向公司主张相关赔偿
人咨询过
继续咨询
关于被公司解雇,或不续签协议的赔偿问题?
单位违法辞退员工,每工作一年赔二个月工资。合同到期,公司不续用,一年补偿一个月,从2008年开始计算
人咨询过
继续咨询
我公司准备签定劳动合同,补偿条款如何订立,如果无故辞退可以得
订立劳动合同是示范公司管理的一个方面,可以减少纠纷,稳定员工队伍,至于内容,各公司要求不同,故适用的
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
北京律师
北京找律师
北京合同纠纷律师
北京合同违约纠纷律师
北京合同审查律师
北京借款合同律师
北京买卖合同律师
北京租赁合同律师
海淀区律师
朝阳区律师
东城区律师
西城区律师
丰台区律师
石景山区律师
房山区律师
大兴区律师
通州区律师
顺义区律师
昌平区律师
密云区律师
怀柔区律师
延庆区律师
平谷区律师
门头沟区律师
北京房产纠纷律师
北京公司法律师
北京合同纠纷律师
北京婚姻家庭律师
北京交通事故律师
北京劳动纠纷律师
北京刑事辩护律师
北京债务债权律师