本人就职在上海浦东新区一家P2P理财平台，做理财专员，公司18年12月份要求员工换签外地外包合同，无果后，于19年1月下调业务提奖，协商无果后，我们员工去人社局提起上诉。回来后，公司就把我们电脑系统锁死，导致无法正常工作。我们可否申请，解除劳动合同，并且按照平均工资给予赔偿？谢谢
劳动纠纷
2019-03-12 06:52:43
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你好！若根据实际情况，可以降低劳动合同约定条件为由要求解除劳动合同并要求补偿。需具体情况具体分析。
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可以的，公司原因单方解除，你当然有权提出上述要求
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你好，可以申请经济赔偿
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
