法律咨询
我正在与公司谈工作,公司提出签两份合同,一份是以8000元为应付国家劳动部,税务所,另外8000另签一份合同走现金。请这样可否?
劳动纠纷
2019-02-28 13:34:30
暂无律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司保密合同可以不签吗
7812
我正在与公司谈工作,公司提出签两份合同,税务所,另外8000
公司劳动合同有两份,劳动者和公司各持一份,这是为了双方都能保留作为证明,也便于双方清楚自己的权利义务
人咨询过
继续咨询
工作合同
财会
324
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
与银行签订的格式合同有效吗?
02:02
2345
签了合同可以辞职吗
劳动合同纠纷
48470
五级伤残等级评定标准及赔偿标准
伤残等级评定标准
我跟保安公司签了合同,只有一份,而且存在保安公司,我要求保留
你好,到劳动部门投诉
人咨询过
继续咨询
工作合同书样本
财会
324
杨森专职律师
北京天驰君泰(广州)律师事务所
房屋租赁合同丢了可以补签吗
01:19
2345
醉驾和酒驾的认定标准是什么
酒驾认定
公司给空白合同签了,现在说合同到期,叫公司给合同,公司不给,
1、补偿三个月的工资; 2、前十二个月平均工资,包括加班费。
人咨询过
继续咨询
足球俱乐部运动员工作合同
财会
324
公司给空白合同签了,现在说合同到期,叫公司给合同,公司不给,
你好! 不合理,如果劳动合同到期用人单位不续签的,你可以要求经济补偿,经济补偿按你工作的年限计算,
人咨询过
继续咨询
今天又得麻烦您啦。我想请问我和公司如果签定了这份合同是否有效
这个协议肯定是无效,但是签订了之后,到你辞工时,对方可能在你领取工资的时候会扣除你的工资,而这个纠纷
人咨询过
继续咨询
试用期没有缴纳社会保障,三个月后才开始缴纳社会保障。可以申请
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十
人咨询过
继续咨询
你好。就是我离职。而且我是在考核期。公司要我提前一个月才可以
为确保离职过程合法且顺利,建议如下:首先,明确自己的离职权利,了解试用期或正式员工的离职规定。其次,
人咨询过
继续咨询
没有过错,被公司单方面解雇,如何申请赔偿
可以提起劳动仲裁要求支付经济补偿金
如何赔偿员工报废的事情
怎么报废的
请求病假已提交病假单,我不给公司病假,是否违反劳动法?
您好,申请劳动仲裁
兼职没干满不干了,离职扣工资违法吗?
离职扣工资违法,可投诉或申请劳动仲裁。选择处理方式时,可先尝试与用人单位协商,协商不成再向相关部门投
学校强制安排实习,并且一天20
实习时间需合理,过长可能侵犯学生权益。具体时长应符合法律规定及学校安排。学生可根据自身情况与学校协商
我现在是学生打工,老板口头提前说了不干了要等他找到人再离职,
可以直接不干。操作建议:1.与老板沟通,说明离职原因及时间;2.保留与老板的沟通记录作为证据;3.如
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
华容县律师
临湘市律师
平江县律师
湘阴县律师
岳阳县律师
汨罗市律师
岳阳楼区律师
云溪区律师
君山区律师
长沙律师
株洲律师
衡阳律师
邵阳律师
岳阳律师
常德律师
郴州律师
益阳律师
娄底律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权