合同还有十天到期,但是公司今天突然通知我合同不续签了并让我签了解除合同
-
劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张 自入职以来一年一个月的经济补偿金。公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六 个不满一年,支付一个月工资。
-
提起劳动仲裁要回补偿金
-
您好,不续签要求补偿金申请劳动仲裁维权
-
合同到期不续签,属于劳动合同到期终止的情形。劳动合同法并没有规定一定要提前通知,但是在实践过程中,通常是要提前一点通知是否续签,这样便于劳动者提前知晓用人单位的意愿。我国劳动法有明确的规定,如果在劳动者想要续签的情况下,用人单位选择不续签,应当支付劳动者一定金额的经济补偿金。
-
不续签要求补偿金申请劳动仲裁维权
-
您好,您可以主张经济补偿,建议您委托律师处理。
-
您好,具体是什么情况?
-
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。