你好！我在2011.03.1进入公司，第一次签订的合同时3年的，到2014年，第二次合同到2019.2.28，是5年的。现在公司面临搬迁的问题，第三次续签合同时，要求我填写一份《合同续签申请表》，同时，工作地点变更为“公司指定地点’，请问这么做合法吗？
合同纠纷
2019-02-14 13:53:37
共有3位律师解答
-
并不违法，只是公司指定地点应当明确，劳动者有选择续签或不续签的自由。
-
必须签订的 视为无固定期限劳动合同建议请律师代理追问：工作地点变更，对以后的搬迁补偿有影响吗？
-
合法，你认可就行。当然，现在第三次签劳动合同应当与你签无固定期限合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
