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怀孕3个多月，公司给我辞了，没有合同，有社保缴费记录，公司原来每月给我发8000元工资，怎么赔偿

劳动纠纷

2018-12-19 19:39:29

您好，怀孕期间不能解除劳动合同，可以主张未签订劳动合同双倍工资作为经济补偿
提起劳动仲裁要回赔偿金不用担心可以来我律所面谈或者电话微信可以帮到你
可以主张未签订劳动合同双倍工资作为经济补偿
您好，怀孕期间不能解除劳动合同，建议电话联系律师。
您好，根据您的叙述，公司属于违法解除，您可以委托律师申请仲裁。
您好，具体是什么情况？
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