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我老公在工厂上班,被保安误认为偷东西,罚款七万元,这合理吗?
婚姻家庭
2019-05-23 22:29:22
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你好:不可理,可以起诉解决
赵波律师
2018.12.16 23:03:50 解答
1、任意对劳动者进行罚款的行为违法,一旦发生建议向劳动监察大队投诉; 2、法律依据: 1)《工资支付暂行规定》第十五条第一款用人单位不得克扣劳动者工资。 2)《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
婚姻家庭律师团队
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2019.05.23 22:29:22 解答
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