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在一家公司工作了18天,没有签劳动合同。现在想辞职,但是老板不让走,怎么才能走,并且拿到工资。
劳动纠纷
2018-11-22 15:36:34
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你好,可以收集证明劳动关系的相关证据,递交辞职书,然后离职,离职后如公司不发给工资,可以向劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁。如果您方便的话,具体细节可以来电与我详谈,咨询免费。我会尽可能维护您的合法权益。
曲林达律师
2018.11.22 15:36:34 解答
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您好,您是可以辞职并拿到工资的,但您需要有证据证明您与公司之间的劳动关系。
杜红涛律师
2018.11.22 13:24:48 解答
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你好,你这样的话得提前一个月提出辞职。
邓普云律师
2018.11.22 11:37:04 解答
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您好,您可以提前三天通知单位,若对方拖欠工资,您可以向当地劳动监察部门投诉或者举报。
张帆律师
2018.11.22 13:46:10 解答
您好,请问是还在试用期吗?这种情况可以与单位协商的,也可以到当地劳动监察大队投诉的。有需要可以来电与我联系,希望能帮助您。
曹乐维律师
2018.11.22 14:08:41 解答
你好,试用期提前三天通知即可,正式工作提前一个月通知即可离职,根据劳动法的规定用人单位不得克扣劳动者的工资,如果用人单位拒付工资可以保存证据向劳动局申请仲裁
蓝康律师
2018.11.22 15:18:12 解答
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