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入职一家个人的小公司,入职时并没有签订劳动合同,也没有缴纳五险,发工资是以个人卡的名义进行发放,现拖欠员工4个月的工资没有发放,老板一直找借口不给钱,这种情形可以提起法律诉讼吗?如果可以需要举证什么材料吗?
劳动纠纷
2018-11-14 16:49:26
共有3位律师解答
需要提起劳动仲裁,需要收集你工作过的证据。
你好,可以申请劳动仲裁,详情来电咨询
你好,需要证明你再次工作的事实和工资数额
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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