法律咨询

在劳动合同的双方约定事项中，有这么一条:“乙方同意甲方可以按工作需要变更工作地点及岗位”1这个描述全部是机打的！2而且在这附近并没有乙方确认签字的地方！3这份合同是和很多同事一起到了公司办公室由公司人员的指导下给我们一起改签的合同！也就是说很多人的合同都是这样的！问题:这样的双方约定属于霸王条款吗？是否有法律效力？当时大家只是被指导着填填空而已！都没有注意到这个！

劳动纠纷

2018-11-06 17:53:28

关于劳动纠纷有争议的话可以申请劳动仲裁，可以委托律师申请仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

合同主体变更三方协议有什么内容

我签订的合同上有这样一条：乙方同意甲方根据需要调动乙方工作地

要看工作地点变动是不是在本地？如果超过原来约定的县市当然可以提出自己的要求。

杨森专职律师

北京天驰君泰（广州）律师事务所

合同履行原则有哪些

合同履行原则有哪些

01:18

合同中乙方只能有一个吗

合同中乙方只能有一个吗

合同中违约条款范本

合同中违约条款范本

“甲方有权根据工作需要并结合乙方的工作表现和能力对乙方做出岗

您好！是不可以的！

杨森专职律师

北京天驰君泰（广州）律师事务所

培训场地租赁合同的内容是什么

培训场地租赁合同的内容是什么

01:22

合同中违约条款写在哪

合同中违约条款写在哪

各位律师，你们好，我的劳动合同书上的双方约定事项有一条：甲方

首先，法律在民事领域尊重意思自治的原则，因此确实比较被动。但，在劳动法的角度而言，调岗是企业的自主管

劳动合同补充条款上有一点：在合同有效期内，甲方可根据工作需要

你好，外地的可以拒绝。

实习生在公司实习两个多月，试用期还有两个月吗？这合法吗？

根据你们之间合同约定的

拘留员工的情况下能否立即解除其劳动合同

员工拘留不能立即解雇。处理方式：1. 若员工被追究刑事责任，依据《劳动合同法》第三十九条解除劳动合同

我们在工地上。由于工作原因。是否合法？

你好，一般单位没有罚款权力，需要参照合同约定

我是通过中介介绍进厂的。如果我提前一个月辞职，我该怎么办？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单

企业不给看劳动合同有什么办法吗？

你好，可以向劳动仲裁委员会投诉

你好，我在商务酒吧从事服务员，如果要辞职是要提前一个月申请吗

辞职的常见处理方式有提前30天书面通知用人单位或者与用人单位协商一致解除合同。选择哪种方式取决于个人

咱天津规定产假是98+60一共158的产假，但是企业说因为生

应按法律规定处理应按法律规定处理

面试的职位是储备线长，叫我从一线做起，还得实习六个月，一线实

具体操作上，首先可以主动与导师或上级沟通，明确实习目标和学习期望，请求他们为你提供更多的实践机会和指

劳动合同订立的条款

劳动合同订立的条款

解除劳动合同通知书（公司）

解除劳动合同通知书（公司）

终止劳动合同通知书(公司不续约)

常用文书 324

终止劳动合同通知书(公司不续约)

管理岗劳动合同范本最新

管理岗劳动合同范本最新

劳动合同(会计岗位)

劳动合同(会计岗位)

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

天津律师天津找律师天津劳动纠纷律师天津劳动合同纠纷律师

和平区律师河东区律师河西区律师南开区律师河北区律师红桥区律师滨海新区律师东丽区律师西青区律师北辰区律师津南区律师武清区律师宝坻区律师静海区律师宁河区律师蓟州区律师

天津房产纠纷律师天津公司法律师天津合同纠纷律师天津婚姻家庭律师天津交通事故律师天津劳动纠纷律师天津刑事辩护律师天津债务债权律师