你好,我在本单位工作十年,去年因患癌症暂时不能上班。现如今身体状况好了,九月份正常工作,请问本单位发我工资1600元,是否合法
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你好,您说的是医疗期期间的工资还是医疗期满后的工资?医疗期六个月以内的,工龄八年以上的,应按照工资的百分百发放。可以来电咨询
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您好,请问是否与单位签订了劳动合同?具体约定是怎样的?是否有为您购买社保?
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您好,单位的劳动合同具体是怎么规定的呢?
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你好,已正常工作的,应按劳动合同约定支付工资。
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您好,请问您原先的工资是多少呢?工作岗位是否已经变换?
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劳动合同上是如何预定工资的?如有问题可咨询申请劳动仲裁
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你好,你可以跟公司问一下工资怎么算的,有问题可以投诉
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。