你好！我今年九月从原学校辞职，但单位发放上半年绩效工资时，把我的扣除了，请问，这个合理吗？谢谢！
合同纠纷
2019-02-19 09:05:12
共有4位律师解答
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你好，可以去劳动局投诉，或者申请劳动仲裁。追问：那有相关的法律依据吗？能否给我发一下，谢谢啦！
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绩效工资一般是根据劳动量和劳动时间计算，如果当月没有上班，那么当月的绩效工资扣除；如果哪一工作任务没有完成，那么该任务的绩效工资扣除。具体要看单位绩效工资的计算方式。如果您对单位扣除绩效工资的做法不服，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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我国《劳动法》第五十条规定：“工资应当以货币行使按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”企业扣减工资必须有正当理由，否则将构成克扣工资的违法行为。 用人单位违法扣除劳动者工资的，劳动者可以向劳动监察大队匿名举报，也可以直接提起劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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