法律咨询

您好，在北京工作三年了，当时单位让签自愿放算保险，现在认识到保险的重要性，劳动合同到期了，还可以要求单位补交保险吗。

劳动纠纷

2018-10-02 09:32:55

你好，不用担心，不但可以要求单位给你补交社保，还可以要求单位支付你六个月的赔偿金，又要半个月的赔偿金，具体呢，先不要打草惊蛇，可以让律所面谈或者电话微信一定可以帮到你
要求单位给你补交社保，还可以要求单位支付你六个月的赔偿金
社保强制保险
无效，社保强制保险
您好，可以让公司进行补交
可以去仲裁要求一下
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员工签订劳动合同必须交保险吗

你好，我今年6月份去的新单位有五险一金，但是以前没交过保险。

社会保险中工伤保险和生育保险，由单位承担费用，职工个人是不缴费的，社会保险，也就是通常人们所说的五险

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

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劳务合同交五险一金吗

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员工劳动合同续签社保需要变更吗

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你好，我在公司工作了四年，他只交了一年保险。现在退休的退休报

社保差几年可以提前补交，也可以在退休之后进行补交。因为养老老保险需要累计缴费满十五年，不满十五年的，

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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01:22

劳务合同是否有五险一金

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在原单位只给交保险。在新单位可以签劳动合同吗？

原单位劳动合同没解除不能和新单位签订劳动合同。

我在单位上班一年多了，单位没给签合同也没给上保险，我想让单位

当然可以。、。、、、、

我和单位签订了劳动合同，一直要求单位给我交保险，单位一直说第

可以要求单位缴。

我和单位签工作合同了，签订合同后，我以前的保险欠费，所以单位

单位应给予你双倍的经济补偿金。

没提前一个月说要离职，老板说我是自动离职

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

我是应届毕业生，几天前刚和公司签订了就业协议的补充协议，但是

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

我问问我公司业务员。没和公司签订劳动合同。然后员工挪用了公司

可以告。如挪用金额大且拒不归还，应报警并收集证据，由公安机关追究刑事责任。如金额较小或员工有归还意愿

请问湖北省武汉市东湖高新区的产假是多少天呢？

产假最多休128天，其中国家规定产假98天，地方规定产假30天。根据法律规定，女职工生育享受98天产

现在公司裁员，应该能得到多少赔偿？

你的具体情况怎样

在申请入职后尚未签署劳动合同是否有必要补充签订？

应补签劳动合同。具体操作：1.与用人单位沟通，明确补签意向。2.准备相关材料，如身份证明等。3.协商

天津市武清区女性职工的产假休息时长是多久

法律分析：产假最多可休180天，其中国家规定产假98天，符合地方规定的可延长为158天至180天。法

我自离，用人单位扣除了我30%以上的工资，合法吗

自离扣工资不合法。应首先与单位沟通，要求返还多扣工资；若沟通无果，可向劳动部门投诉或申请仲裁；仲裁不

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