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没给签合同,社保也没交,能不能向公司赔偿双倍工资?是否超出时效,能不能进行赔偿?
合同纠纷
2018-09-30 17:27:49
共有5位律师解答
可以主张双倍工资以及经济补偿金,是否超过时效,要看你的具体情况,建议电话咨询。
如果和单位存在事实劳动关系的,那么上述情形单位违法,员工可要求赔偿。
以此提出的话,可以的。。
两年内可以
你好,可以申请劳动仲裁处理的
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