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您好,请问开除孕妇,要如何赔偿呢?
民事相关
2018-09-25 21:45:10
共有2位律师解答
你好,根据劳动合同法第42条规定,在孕妇没有严重违纪的情况下,公司将其开除,此情形属于违法解除,公司应当支付经济赔偿金,具体:孕妇在单位工作满一年以上,每一年支付两个月,不满半年支付一个月,满半年不满一年的按照一年算
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