我因家里有事辞职，提出来辞职不到一周就走了，当时给公司协商好了，也做了交接工作。公司欠一万元项目奖金，现在说离职了无效，并且说离职没有提前30天申请，公司没有签劳动合同，我现在这个钱能要到吗？没签合同公司会有补偿吗？
劳动纠纷
2018-09-17 17:24:14
共有10位律师解答
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未签劳动合同需赔双倍工资：
根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。案情复杂或对此有疑问的，建议你电询律师以便详细分析，必要时委托律师介入维权以避免损失。 -
可以的，不用当担心，还可以要到赔偿金，可以委托专业律师处理，具体可以来我律所面谈或者电话微信
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您好，随时都可以离职！追问：您好，你的意思是我随时离职是没有问题的吗？公司欠的奖金能要吗？需要走什么途径？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
