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我是09年5月28号到用工单位报道 签订劳务派遣合同 在11年的时候单位更换另一家劳务派遣公司 现在用工单位要把我退回劳务派遣公司 原因是 公司化验室给第三方承包 不再用劳务派遣工 公司其他部门还有劳务派遣工 用工单位这样做合法吗 还有现在赔偿是以九年半工作时间计算 每年赔偿一个月工资 我看劳动法规定 有的情况是赔偿一个月 有的情况是赔偿两个月 我这种情况是该赔偿几个月的工资
劳动纠纷
2018-09-01 13:52:49
共有1位律师解答
如非法解除劳动合同 需要按照每年两个月工资赔偿
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