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你好!我应聘一家单位做了两年多,最近公司领导又注册了一家新公司,他为了节约成本,就让我把新老公司的活都干了!我和公司签合同期为三年。我不想丢掉工作,我知道他这样做不合理,我想向他提出异议,我应该如何和他说,有什么法律依据吗?我只和他老公司签署劳动合同。

劳动纠纷
2018-07-10 13:54:10
共有2位律师解答
  • 你好,可以申请调薪,为自己争取权利。
    追问:你好,对于我加薪意义不大,我想问下,我是和他名下两家公司的一家签订用工合同,他让我做两家公司的工作,是否违反劳动法或合同法,我应该如何保护自己的权益?
    解答:如果你觉得不妥,可以向劳动监察大队投诉
  • 可与他协商要求支付相应报酬。
    追问:你好,说实在的,薪酬多少对于我来说意义不大,我之所以选择这份工作,一来是因为加金,毕竟将来养老是大事。二来是因为这份工作下班时间早,离家近,能让我有更多的时间照顾家庭,这也是工作女性的无奈,请理解。现在要帮老板做两份工,回家时间也晚了。我只想回到以前的工作状态。我是和他老的一家公司签署的用工合同,并没有和他新公司签,他这是不是违反了劳动合同,如果去劳动仲裁我是否能得到支持。或者有没有其他的解决办法,毕竟仲裁是最后的办法。真的想请教一下。先谢谢指导,希望能帮我解决烦恼。非常感谢!
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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