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你好!我辞工了,到期工期还没到公司就让我走,想这样能不能要赔偿?签了合同的,

合同纠纷
2018-11-08 21:09:53
共有4位律师解答
  • 你好,主动辞工一般没有赔偿的,具体情况可以来电详谈
  • 您好,根据劳动合同法的规定,单位违法解除劳动合同,是需要支付经济补偿金的,经济补偿金的标准按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。同时,你可以要求单位补缴社保。 你可以申请劳动仲裁维权。
  • 根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者想辞工的话得提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,员工试用期离职只要提前三天,转正员工提前一个月提出。
  •  合同期内辞工,有三种方式:
      1、劳动者提出,与用人单位协商一致解除劳动合同,用人单位不需要支付经济补偿金。
      2、如果劳动者单方解除满足《劳动合同法》三十八条的规定,用人单位需要支付经济补偿金。
      3、提前三十日通知用人单位,试用期提前三日通知用人单位解除劳动合同,没有经济补偿金。
      劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续,可以通过申请劳动仲裁解决;
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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