你好！我想咨询一下，就是公司辞退员工，员工在公司工作了一年多，公司不给签合同，和买社保，前段时间公司领导在微信上说不适合她们公司工作，但是后来就没有再说了，今天公司招到人了，今天又在说要辞退员工，我需要向他们索要赔偿吗？
合同纠纷
2018-06-26 10:55:00
共有3位律师解答
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公司无故辞退员工，你可以要求赔偿和补偿的。如果没有签合同，没有买社保，也是要赔偿你的。具体有需要可以来电咨询。
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当然可以，可以要求未签合同双倍工资，补缴社保，经济补偿。
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你好，你可以搜集证据，通过劳动仲裁维护自己的权益。具体可以先电话咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
