你好，我想咨询一下保险这块，我在一个公司工作十三年了，养老保险只买了四年多一点，失业保险更是只买了两年不到，我现在没有续签劳动合同了，请问我能要求公司补齐前面没买养老保险的年限吗？还有可以要求公司经济补偿吗？（公司中途解除过劳动合同换过名称重新签了劳动合同了）
劳动纠纷
2018-07-21 04:08:45
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应当主张。追问：那需要些什么证据吗？还有需要在什么地方办理这些呢？
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养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 目前法律规定，男不满60周岁、女不满50周岁的城镇个体工商户及其雇工、灵活就业人员和自由职业者可参加企业养老保险，从实际登记参保之日起开始缴纳养老保险费，不得向前补缴。到达法定退休年龄、缴费年限不满15年的，经企业养老保险经办机构批准，可继续缴纳养老保险费，满15年后，按规定可享受相关待遇。 已超过50周岁的女无业人员、超过50周岁的男无业人员，由于国家还没有相关的政策和文件，目前还无法参加养老保险。
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大力发展企业补充养老保险，有利于分散保险责任，适应我国向老龄化社会快速发展的需要
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养老保险只买了四年多一点，我现在没有续签劳动合同了，请问我能要求公司补齐前面没买养老保险的年限吗？
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