老师，您好！我的一位同事，公司在她的本职工作上，又增加了大量的工作内容，因此我的同事拒绝接受，结果公司以不服从公司的工作安排将她开除了，请问老师，她应该怎样维权
合同纠纷
2018-05-23 09:28:09
共有3位律师解答
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公司辞退你没有法定事由或未经法定程序，属于违法解除，你可以提起劳动仲裁，主张继续履行劳动合同或主张双倍经济补偿金。具体，建议电话咨询。
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您好，可以劳动仲裁，要求单位支付经济赔偿金；有疑问也可来电咨询
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可以申请劳动仲裁主张单位违法解除
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
