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我公司在通知我要辞退我后,一直没办手续,本来我们这岗位两个人,现在强加我一人,我不服从他便以违纪辞退,这算不算变相解除劳动合同,我能不能索要赔偿,具体该如何操作急急急谢谢
其它综合
2013-05-23 17:45:57
共有4位律师解答
可以起诉要求确认其违法解除或者要求继续劳动合同。
单位无正当理由辞退你需支付经济补偿金
你好,可以申请劳动仲裁维权,要求单位补偿。
属于违法解除劳动关系可以主张经济赔偿金
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