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请问公司要员工强行搬宿舍,不包住了是否违法
婚姻家庭
2018-05-16 14:09:42
共有4位律师解答
如果招工时明确包住的,不包了属于单方变更劳动合同,违法。
具体看劳动合同中是否明确公司提供住宿?
不违法,看劳动合同的啊
追问:
进公司约定包住,我已经包住四年多了,强行搬走不违法是吗
解答:
可以维权啊
追问:
晚上好!请问我该怎么维权?谢谢
根据劳动合同上面的约定
追问:
你好,像我这样在公司租的房子里住了四年多了,说不让住就不能住了,是否还有点维权的办法呢,这样那我就要睡马路了啊,谢谢你能给个方向看能不能有点胜算,不然要被老板赶走了,进公司的时候只有口头约定没有在合同上说明的,但是现在还一直住在公司租的房子里面,敬请回复谢谢了
解答:
如果合同中没有约定,那么是很难维权的
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